GFG066-Mitarbeiterführung durch Werte und Ziele.

Werte und Ziele

Ein von vielen Führungskräften oft unbeachtetes Feld, aber gleichwohl wichtiger Bereich, ist das Thema Werte und Ziele. Mitarbeiterführung ohne Werte und Ziele ist schwierig oder besser gesagt so gut wie unmöglich. Und genau dieses große Bermudadreieck haben wir in der Führungskräfte Challenge beleuchtet. Unsere Werte, also die Dinge die für uns wertvoll sind, sind der Treibstoff, das Benzin um unsere Ziele zu erreichen.

Olaf Kapinski, selbst Führungskraft aus Leidenschaft, hat dazu einen kurzweiligen Einblick gegeben. Gerade jetzt, wo das neue Jahr quasi schon vor der Tür steht, müssen sich viele Führungskräfte schon wieder Gedanken machen, welche Ziele sie mit Ihren Mitarbeitern vereinbaren wollen bzw. welche Ziele sie selbst mit ihren Vorgesetzen besprechen möchten. Aber wie passen diese Ziele dann wieder mit den Werten zusammen, mit den eigenen Werten oder auch mit den Unternehmenswerten? Für viele Führungskräfte ist dies eine gefürchtete Aufgabe, eine richtig große Herausforderung und wird geschoben und geschoben. Meist sind dann die Zielvereinbarungen viel zu spät fertig, oft sogar erst Mitte des Jahres oder noch später und man fragt sich, was soll das denn noch.

Olaf hatte zu diesem Webinar für alle Teilnehmer zwei Geschenke mitgebracht. Das erste Geschenk ist ein Pdf Dokument mit dem es Ihnen leichter fällt, Ihre persönlichen Werte zu bestimmen und das zweite Geschenk ist eine Einladung in seine Team-Ziele Challenge.

Die Links zu diesen Geschenken finden Sie weiter unten in diesem Blogbeitrag. Aber aufgepasst, das eine Geschenk müssen sie sich bis spätestens 05.12.16, also in wenigen Tagen, gesichert haben. Sonst ist es zu spät.

Wenn Sie sich als Führungskraft ebenfalls mit Zielen beschäftigen, dann sollten Sie sich die Team-Ziele-Challenge von Olaf nicht entgehen lassen.

Olaf hilft Ihnen dann in den letzten beiden Januarwochen gemeinsam anspornende und motivierende Ziele für Ihr Team zu definieren und zu vereinbaren.

Webinar

Ich selbst habe für Sie auch eine kleine Adventsüberraschung.

Am Montag, den 05.Dez um 19:00 lade ich Sie zu einem Webinar ein. In diesem Online-Seminar spreche ich darüber, wie Sie mit einer Weihnachtsfeier Ihre Mitarbeiter richtig demotivieren oder sogar frustrieren und wie Sie es schaffen, dass etwas Gutgemeintes so richtig nach hinten losgeht. Und im anschließenden Live Chat diskutiere ich dann mit Ihnen über Erfahrungen und Möglichkeiten.

Schauen Sie gerne in den nächsten Wochen hier im Blog vorbei, was es so Neues gibt.

Diese 66. Podcastausgabe war die letzte Ausgabe in diesem Jahr, dass gibt Ihnen aber auch die Gelegenheit die eine ode andere verpasste Folge nachzuhören.

Ich verabschiede mich jetzt in eine wohlverdiente Weihnachtspause und wünsche Ihnen und Ihren Familien eine besinnliche und friedliche Weihnachtszeit sowie einen guten Rutsch ins neue Jahr. Die nächste, also die 67. Folge, erscheint dann am Dienstag, den 17. Januar 2017. Seien Sie dann wieder mit dabei, ich freue mich auf Sie, Ihr Thomas Reining.

Alle Links zur Sendung:

Hier gehts zum PDF Dokument, das Ihnen hilft die eigenen Werte zu finden.

Hier gehts zur Team-Ziele-Challenge.

Webinar am 05.12.2016 um 19:00. Wie Sie mit einer Weihnachtfeier Ihre Mitarbeiter demotivieren und frustrieren.

Hier geht´s zum Weihnachtsfeier-Webinar

Und zum Abschluss noch, passend zum Thema Ziele, das Zitat der Woche, heute von Konfuzius

Wer das Ziel kennt, kann entscheiden, wer entscheidet, findet Ruhe, wer Ruhe findet,
ist sicher, wer sicher ist, kann überlegen, wer überlegt, kann verbessern.

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